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Title: Liderazgo transformacional y desempeño laboral en los colaboradores del Restaurante Sabores Peruanos S.A.C., San Martín de Porres - 2018
Other Titles: Transformational leadership and labor performance in the employees of the Restaurante Sabores Peruanos S.A.C., San Martín de Porres – 2018
Advisor(s): Vargas Díaz, Ademar
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2-Mar-2023
Institution: Universidad Autónoma del Perú
Abstract: En la investigación se buscó determinar la relación que existe entre el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en el restaurante Sabores Peruanos. La hipótesis alterna planteada consideró la existencia de la relación entre el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en los colaboradores del restaurante Sabores Peruanos, San Martín de Porres– 2018. El objetivo de la investigación consistió en determinar la relación que presenta el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en los colaboradores del restaurante Sabores Peruanos, San Martín de Porres – 2018. El diseño de investigación fue no experimental de corte transversal, por otro lado, el nivel de investigación considerado fue el descriptivo correlacional. La población, así como la muestra estuvieron conformados por 40 trabajadores del restaurante Sabores Peruanos. En la prueba de contrastación hipótesis se utilizó el estadístico Rho de Spearman del cual se obtuvo como resultado un nivel de significancia menor de 0.05, concluyendo que a mayor liderazgo transformacional mayor será el nivel de desempeño laboral en el restaurante Sabores Peruanos, San Martín de Porres – 2018.
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Autónoma del Perú. Facultad de Ciencias de Gestión
Grade or title: Licenciada en Administración de Empresas
Juror: Pajuelo Rodriguez, James Aristides; Vargas Díaz, Ademar; Ramos Chang, Jorge Alonso
Register date: 30-Mar-2023; 30-Mar-2023



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