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Título: La motivación y su relación con el rendimiento laboral de los trabajadores de la empresa Ferrenergy S.A.C. año 2015
Asesor(es): Ludeña Gonzáles, Gerardo
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2015
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La presente investigación titulada “LA MOTIVACIÓN Y SU RELACIÓN CON EL RENDIMIENTO LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA FERRENERGY S.A.C. AÑO 2015” tuvo como objetivo general, determinar la relación entre la motivación y el rendimiento laboral de los trabajadores de la empresa Ferrenergy. Se enmarca dentro de la investigación descriptiva, siendo la población de 51, utilizando la totalidad de sus colaboradores para la muestra con un cuestionario de 40 preguntas. Se utilizó la escala de Likert y los resultados obtenidos se proceden a ingresar al programa de SPSS. Este programa nos permitió obtener el Alfa de Cronbach que brindo el nivel de confiabilidad de 750. Se determinó que existe una relación significativa entre la motivación y el rendimiento laboral de los trabajadores de la empresa FERRENERGY S.A.C., así como también con sus dimensiones.
Nota: Gestión de talento humano; Lima Norte; Escuela de Administración
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Fecha de registro: 20-jul-2018; 20-jul-2018



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