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Título: Análisis jurisprudencial del COVID-19 como enfermedad profesional y la responsabilidad civil del empleador frente a la muerte de los trabajadores ajenos a la ley N° 31025
Asesor(es): Silva Kuo - Ying, Gustavo Antero
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Fecha de publicación: 27-feb-2024
Institución: Universidad Privada del Norte
Resumen: La presente investigación tiene como propósito determinar si el covid-19, de acuerdo a la jurisprudencia, se deba considerar enfermedad profesional para todos aquellos trabajadores fuera de los alcances de la Ley N° 31025, y si el empleador ante la muerte de los trabajadores a causa de esta enfermedad es responsable civil por los daños causados. La presente tesis fue básica, teórica, explicativa y cualitativa. Además, se empleó instrumentos, tales como cuestionarios y fichas de resumen concernientes al perfil de los especialistas y a sus criterios vertidos en la presente investigación. De los cuales se concluyó que, el covid-19 si es considerada una enfermedad profesional debido a la alta probabilidad de contagio en el centro laboral y, además existiría responsabilidad civil del empleador ante la muerte del trabajador que no actuó de forma diligente con el cuidado y prevención del covid-19, siendo esta una enfermedad profesional.
Enlace al repositorio: https://hdl.handle.net/11537/38524
Disciplina académico-profesional: Derecho y Ciencias Políticas
Institución que otorga el grado o título: Universidad Privada del Norte. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas
Grado o título: Abogado
Jurado: Del Castillo Gamarra, Gerson Andree; Valderrama Marquina, Noe; Lara Algendones, Roger A.
Fecha de registro: 22-nov-2024



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