Análisis jurisprudencial del COVID-19 como enfermedad profesional y la responsabilidad civil del empleador frente a la muerte de los trabajadores ajenos a la ley N° 31025

Abstract

La presente investigación tiene como propósito determinar si el covid-19, de acuerdo a la jurisprudencia, se deba considerar enfermedad profesional para todos aquellos trabajadores fuera de los alcances de la Ley N° 31025, y si el empleador ante la muerte de los trabajadores a causa de esta enfermedad es responsable civil por los daños causados. La presente tesis fue básica, teórica, explicativa y cualitativa. Además, se empleó instrumentos, tales como cuestionarios y fichas de resumen concernientes al perfil de los especialistas y a sus criterios vertidos en la presente investigación. De los cuales se concluyó que, el covid-19 si es considerada una enfermedad profesional debido a la alta probabilidad de contagio en el centro laboral y, además existiría responsabilidad civil del empleador ante la muerte del trabajador que no actuó de forma diligente con el cuidado y prevención del covid-19, siendo esta una enfermedad profesional.