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Título: Plan de Selección al personal para mejorar el compromiso organizacional de la financiera Compartamos, Lima 2019
Otros títulos: Personnel Selection Plan to improve the organizational commitment of the financial company Compartamos, Lima 2019
Fecha de publicación: 23-jul-2019
Institución: Universidad Privada Norbert Wiener
Resumen: El presente estudio de investigación tiene como objetivo implementar el uso de Big data realizando un plan de selección del personal para mejorar el compromiso organizacional en la financiera Compartamos, debido que se observa una insatisfacción por parte de los colaboradores, lo cual no están logrando llegar a su meta proyectada, es decir el área de recursos humanos están realizando un mal manejo en los filtros de selección.
Disciplina académico-profesional: Administración y Negocios Internacionales
Institución que otorga el grado o título: Universidad Privada Norbert Wiener. Facultad de Ingeniería y Negocios
Grado o título: Licenciada en Administración y Negocios Internacionales
Fecha de registro: 16-dic-2019



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