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Title: Rotación de personal y la satisfacción laboral en los colegios de Alto Rendimiento 2022
Advisor(s): Bravo Huaynates, Guido Junior; Córdova García, Ulises
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Issue Date: 2023
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El objetivo de esta investigación es determinar la relación entre la rotación de personal y la satisfacción laboral en los Colegios de Alto Rendimiento 2022. La investigación es de enfoque cuantitativo, tipo básica, diseño correlacional y busca la correlación las variables rotación de personal y la satisfacción laboral. Método hipotético deductivo. La muestra fue de 70 docentes. Se utilizó la encuesta como técnica de investigación y el cuestionario como instrumento. Para la validez del instrumento se sometió a juicio de expertos, para la confiabilidad se utilizó la prueba de Alfa de Cronbach. Los resultados para la variable rotación de personal 0.852 y la variable satisfacción laboral 0.908, indicando alta confiabilidad en ambas. El nivel de correlación para las variables en estudio se halló aplicando Rho Pearson con un resultado de 0.787y la significancia de 0.000<0.05. Finalizando que existe una correlación positiva fuerte entre la rotación de personal y la satisfacción laboral.
Discipline: Maestría en Administración de la Educación
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestro en Administración de la Educación
Juror: Pauta Guevara, Ricardo Arturo; Bravo Huaynates, Guido Junior; Córdova García, Ulises
Register date: 19-Jul-2023



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