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Title: Procesos de la gestión del talento humano y el compromiso organizacional en los colaboradores nombrados de la Municipalidad Distrital de los Baños del Inca, Cajamarca 2018
Advisor(s): Hernández Torres, Alex Miguel
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 11-Dec-2019
Institution: Universidad Privada del Norte
Abstract: La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre los Procesos de la Gestión del Talento Humano y el Compromiso Organizacional en los colaboradores nombrados de la Municipalidad Distrital de los Baños del Inca, Cajamarca 2018. Este estudio fue básico, no experimental, transversal, correlacional y cuantitativo. La muestra fue no probabilística por conveniencia, conformada por 33 colaboradores nombrados, a quienes se les aplicó dos cuestionarios, uno relacionado a los Procesos de la Gestión del Talento Humano y otro respecto al Compromiso Organizacional. Los datos fueron procesados con el programa estadístico SPSS 21 obteniendo como resultado una correlación de Pearson de -0.042, lo que evidencia que existe una relación negativa muy débil entre las variables. Esto indica que una variación en los Procesos de la Gestión del Talento Humano, va a tener un efecto mínimo inverso en el Compromiso Organizacional que muestran los colaboradores hacia la Municipalidad.
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios
Grade or title: Licenciado en Administración
Register date: 8-Jan-2020



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