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Título: Organización Estratégica Y Responsabilidad Social En El Gobierno Regional De Moquegua - 2018
Asesor(es): Oseda Gago, Dulio
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2018
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El presente estudio de investigación: “Organización estratégica y responsabilidad social en el Gobierno Regional de Moquegua - 2018”, se realizó con la finalidad de establecer la relación entre organización estratégica y responsabilidad social en el Gobierno Regional de Moquegua - 2018. Este estudio corresponde al tipo de investigación no básica, diseño correlacional; con una población conformada por 120 trabajadores administrativos del Gobierno Regional de Moquegua – 2018, que se encuentran laborando en el 2018; la muestra estuvo integrada 92 trabajadores administrativos del Gobierno Regional de Moquegua – 2018; calculado con un 95% de Nivel de confianza y 5% de margen de error; siendo el tipo de muestreo probabilístico – aleatorio simple, se utilizó el Cuestionario para organización estratégica y el Cuestionario para responsabilidad social. Se concluye que existe relación entre organización estratégica y responsabilidad social en los trabajadores administrativos del Gobierno Regional de Moquegua – 2018, al resultar la correlación de Pearson con un valor de relación r = 0.836, correlación positiva considerable, la relación es directa, indica que el 83.6% de organización estratégica está relacionado con responsabilidad social y el nivel de significancia es p - valor = .000 < 0.01; estableciendo que existe una correlación muy fuerte y directa entre las variables organización estratégica y el responsabilidad social.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Fecha de registro: 11-abr-2019



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