Buscar en Google Scholar
Título: Clima organizacional y desempeño docente en la Institución Educativa 1124 José Martí de la Victoria de la UGEL 03 - 2020
Campo OCDE: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2024
Institución: Universidad José Carlos Mariátegui
Resumen: El fin del estudio ha sido determinar la relaciona entre el clima organizacional y desempeño docente en la Institución Educativa 1124 José Martí de La Victoria de la UGEL 03 – 2020. La metodología se centró en el tipo de investigación básica, diseño no experimental, descriptivo correlacional, población y muestra de 42 profesores, la técnica fue la encuesta, los instrumentos dos cuestionarios con validación. El estudio concluye en que el clima organizacional se relaciona positiva (0,520) y significativamente (0,01) con el desempeño docente en la Institución Educativa 1124 José Martí de La Victoria de la UGEL 03 – 2020.
Disciplina académico-profesional: Administración y Gestión Estratégica
Institución que otorga el grado o título: Universidad José Carlos Mariátegui. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Administración y Gestión Estratégica con Mención en Gestión Educativa
Jurado: Bermejo Peralta, Luis Delfin; Romero Diaz, Palmira Esperanza; Rojas Benites, Juana Alejandrina
Fecha de registro: 11-oct-2024



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons