Buscar en Google Scholar
Título: Gestión del mantenimiento y desempeño laboral de los trabajadores del área de mantenimiento de la empresa Cartavio S.A.A. Ascope, 2021
Asesor(es): Márquez Yaury, Heyner Yuliano
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2021
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: Hoy en día a causa de la crisis sanitaria se han visto perjudicado muchos sectores en la industria, sin embargo, Cartavio S.A.A. no ha sido tan perjudicada ya que sus actividades han seguido normalmente, debido al sector de la agroindustria y su productividad, el objetivo general es determinar si existe relación entre gestión del mantenimiento y el desempeño laboral de los trabajadores del área de mantenimiento de la empresa Cartavio S.A.A. Ascope, 2021. La investigación es de tipo aplicada, cuantitativa y de diseño no experimental, correlacional y de corte transversal. La población y muestra son por conveniencia de 50 trabajadores del área; se utilizaron dos cuestionarios adaptados, con referencia a Huamán (2019) y Bravo (2020), con validez de expertos y confiabilidad de 5 trabajadores como prueba piloto, se utilizó la técnica de la encuesta para recopilar los datos y se usó el software Excel spss versión 28.0 para procesar los datos y obtener tablas de frecuencias, cruzadas, prueba de normalidad y correlaciones, se obtuvo como resultado que si existe una relación entre gestión del mantenimiento y desempeño laboral, teniendo como coeficiente de correlación de Spearman en 0.384 y un nivel de significancia de p=0.006<0,05, donde se acepta la hipótesis alterna.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Administración de Negocios - MBA
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Administración de Negocios - MBA
Jurado: Salinas Gamboa, Jose German; Agreda Romero, Lourdes Zhuleim; Marquez Yauri, Heyner Yuliano
Fecha de registro: 24-mar-2022



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons