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Título: Influencia del liderazgo directivo en la salud organizacional de la Clínica Materno Infantil del Norte S.A., Trujillo-2021
Asesor(es): Márquez Yauri, Heyner Yuliano
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2021
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El objetivo fue determinar si el liderazgo directivo influye en la Salud organizacional de la Clínica Materno Infantil del Norte S.A., Trujillo-2021. El enfoque fue cuantitativo, tipo aplicado, diseño no experimental transversal correlacional causal; la muestra fueron 25 trabajadores de la parte asistencial y administrativa de la Clínica Materno Infantil del Norte S.A.; se emplearon dos cuestionarios, validados a juicio de expertos y con confiabilidad de 0.829 y 0.866 en cada variable; para procesar los datos se utilizó el software estadístico SPSS V26; los resultados se muestran en tablas estadísticas. Se obtuvo que el liderazgo directivo presenta un nivel regular en un 64% y la salud organizacional un nivel regular en un 60%. Se concluye que el liderazgo directivo influye significativamente en la salud organizacional de la Clínica Materno Infantil del Norte S.A., Trujillo-2021; dado el Coeficiente de Correlación de Pearson de 0.925 que señala una correlación positiva muy alta (p < 0.01), y un R cuadrado de 0.856 que indica que el liderazgo directivo influye en un 85.6% en la Salud organizacional, el 14.4% se debe a la influencia de otros factores. Las organizaciones requieren de líderes directivos altamente capacitados que aseguren continua adaptación a las situaciones que enfrentan.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Administración de Negocios - MBA
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Administración de Negocios - MBA
Jurado: Salinas Gamboa, José Germán; Agreda Romero, Lourdes Zhuleim; Márquez Yauri, Heyner Yuliano
Fecha de registro: 4-abr-2022



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