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Título: La incidencia de la percepción del estilo de liderazgo del gerente sobre el clima organizacional en ZOFRATACNA en el 2007
Asesor(es): Pérez Mamani, Rubens Houson
Fecha de publicación: 2011
Institución: Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann
Resumen: El presente trabajo de investigación tiene como objetivo central determinar la relación entre la percepción del estilo de liderazgo gerencial que caracteriza al trabajador de ZOFRATACNA con el clima organizacional existente. De la aplicación de los instrumentos, se encontró que existe una relación directa entre las variables investigadas, destacando la existencia de un valor medio global que indica que la percepción sobre el estilo de liderazgo gerencial es alta (pero el análisis por Gerencias, indica la presencia de una diferencia significativa); también se encontró la existencia de un valor medio global que indica que el clima organizacional es del tipo participativo - en grupo (pero el análisis por Gerencias, indica la presencia de una diferencia significativa).
Disciplina académico-profesional: Gestión empresarial
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Ciencias (Magíster Scientiae) con mención en Gestión Empresarial
Fecha de registro: 23-ene-2024



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