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Título: Síndrome de burnout durante la pandemia del covid-19 desempeño laboral en el personal del centro quirúrgico del hospital regional de medicina tropical “Julio Cesar Demarini Caro” La Merced 2020
Asesor(es): Zuta Arriola, Noemi
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
Fecha de publicación: 2020
Institución: Universidad Nacional del Callao
Resumen: El objetivo de la presente investigación fue determinar la relación que existe entre el Síndrome de Burnout y el desempeño laboral durante la pandemia del Covid–19 en el personal del Centro Quirúrgico del Hospital Regional de Medicina Tropical “Julio Cesar Demarini Caro” La Merced 2020, para ello se tomó en cuenta los aportes desarrollados por la Dra. Christina Maslach (2003), quien manifiesta que el Síndrome de Burnout, es un síndrome psicológico de ciertas experiencias interrelacionadas, primero con el agotamiento, como una respuesta al estrés; segundo, es también un cambio, un cambio negativo sobre cómo se siente uno con el trabajo y las demás personas y tercero; cuando las personas se empiezan a sentir negativas sobre sí mismas, sobre su competencia, su capacidad, sus deseos y su motivación para trabajar. El trabajo de investigación utilizó para su propósito el enfoque cuantitativo, el diseño de investigación fue no experimental de corte transversal, el tipo de investigación correlacional, que se caracteriza porque tiene como propósito medir el grado de relación entre dos variables; la muestra fue constituida por 28 trabajadores profesionales que laboran en el Centro Quirúrgico del Hospital de Medicina Tropical Julio César Demarini Caro, el instrumento utilizado para medir el Síndrome de Burnout fue, Instrumento de Maslach Burnout Inventory (MBI) que consta de 22 items y para medir el desempeño laboral un cuestionario constituido por 16 itms. Para el tratamiento estadístico se utilizaron los softwares Excel 16 y el programa SPSS 23, tanto en la parte descriptiva como en la parte inferencial de la investigación, permitiéndonos concluir que existe una relación significativa e inversa entre el Síndrome de Burnout y el desempeño laboral, durante la pandemia del Covid-19, en el personal del Centro Quirúrgico donde tuvo lugar la investigación.
Disciplina académico-profesional: Segunda especialidad profesional de enfermería en centro quirúrgico
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional del Callao. Facultad de Ciencias de la Salud
Grado o título: Segunda especialidad profesional de enfermería en centro quirúrgico
Jurado: López de Gómez, Ana Elvira; Durand Gonzáles, César Angel; Blas Sancho, Yrene Zenaida
Fecha de registro: 14-feb-2022



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