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Título: Capacitación y satisfacción laboral de los colaboradores de una empresa de comida rápida, La Molina 2023
Asesor(es): Bardales Cárdenas, Miguel
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2023
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la capacitación y satisfacción laboral de los colaboradores en una empresa de comida rápida, La Molina, 2023. La metodología utilizada fue de diseño no experimental, de tipo aplicada y nivel descriptivo – correlacional con un enfoque cuantitativo, la investigación fue determinando por 60 colaboradores utilizando la técnica de la encuesta y como instrumento el cuestionario. Como resultado se obtuvo un grado de Sig. bilateral de 0.000 manifestando que existe relación entre ambas variables del estudio; se obtuvo un Rho de Spearman de 0,552 indicando que existe una correlación positiva moderada. Se concluye que al brindar la capacitación a través de una buena motivación y desempeño laboral se puede conseguir una buena satisfacción laboral de los colaboradores.
Nota: Ate; Escuela de Administración; Gestión de Organizaciones; Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.; Desarrollo económico, empleo y emprendimiento; Trabajo decente y crecimiento económico; PRESENCIAL
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Jurado: Cervantes Ramon, Edgard Francisco; Navarro Tapia, Javier Felix; Bardales Cardenas, Miguel
Fecha de registro: 26-abr-2024; 26-abr-2024



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