Citas bibligráficas
Arteaga, C., Peralta, J. (2023). Normas laborales Covid19 y su impacto en la rentabilidad de la Empresa de Transporte Nuevo California S.A., distrito Víctor Larco, primer semestre del 2020 [Tesis, Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO]. https://hdl.handle.net/20.500.12759/10527
Arteaga, C., Peralta, J. Normas laborales Covid19 y su impacto en la rentabilidad de la Empresa de Transporte Nuevo California S.A., distrito Víctor Larco, primer semestre del 2020 [Tesis]. PE: Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO; 2023. https://hdl.handle.net/20.500.12759/10527
@misc{sunedu/3585599,
title = "Normas laborales Covid19 y su impacto en la rentabilidad de la Empresa de Transporte Nuevo California S.A., distrito Víctor Larco, primer semestre del 2020",
author = "Peralta Toledo, Johnnie Ray",
publisher = "Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO",
year = "2023"
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El objetivo general de la presente investigación estuvo orientada a determinar el impacto de las normas laborales covid-19 en la rentabilidad de la Empresa de Transporte Nuevo California S.A.C. Se tomó en cuenta un diseño post prueba, exploratoria, descriptiva, técnica de revisión y guía de revisión documental, información que permitió determinar el impacto del covid-19 sobre la rentabilidad, así mismo, se hizo uso del análisis vertical y horizontal de los ratios, simulando un antes y un después de la aplicación de las normas. La población y muestra estuvieron conformados por las notas, estados financieros y documentación legal del área de recursos humanos. La investigación demostró que la rentabilidad se vio seriamente afectada a consecuencia del covid-19 presentando cifras negativas hasta del -30% en su margen neto de utilidad para los meses de abril y mayo en relación de los meses precedentes. Así mismo, la mala gestión gerencial, contable y legal no permitió al acogimiento oportuno del beneficio estatal, orientados al capital humano siendo este un indicador importante en la captación de activos de la empresa. El resultado obtenido por la simulación del acogimiento a las normas dio como resultado márgenes favorables y un pronóstico de recuperación mayor para los meses de abril y junio. Se concluyó que aplicar las normas laborales covid 19 en las empresas que manejan gran proporción de capital humano para la captación de sus ingresos, impacta de forma positiva en su rentabilidad y liquidez, es decir, se confirma la hipótesis planteada por los investigadores.
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