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Título: Clima laboral y desempeño docente en tiempo de pandemia en el centro de formación agrícola de Moquegua, período 2021.
Asesor(es): Condori Pérez, Roberto Tito
Campo OCDE: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
Fecha de publicación: 18-nov-2022
Institución: Universidad Nacional de Moquegua
Resumen: La investigación tuvo como objetivo comprobar la relación que hay entre clima laboral y desempeño docente en el Centro de Formación Agrícola de Moquegua “CFAM” semestre académico 2022-I. El estudio fue descriptivo correlacional, porque va a permitir señalar si existe correlación entre las variables de estudio. La población está integrada por16 docentes del centro de formación agrícola de Moquegua “CFAM” semestre académico 2022-I, en la que la recolección de datos se hizo aplicando la técnica de encuesta aplicada a las variables de estudio con sus respectivas dimensiones e indicadores según planteados para el presente estudio. Los resultados de la prueba estadística de Pearson, demostraron un coeficiente de correlación de un valor de 0,952 que identifica la correlación positiva muy fuerte entre las variables de estudio (p-valor 0,003 < 0,05). Por tal razón, se llegó a la conclusión que el clima laboral se relaciona significativamente con el desempeño docente, teniendo como coeficiente una correlación muy fuerte en el estudio.
Disciplina académico-profesional: Gestión Pública y Desarrollo Social
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional de Moquegua . Escuela Profesional de Gestión Pública y Desarrollo Social
Grado o título: Licenciado en Gestión Pública y Desarrollo Social
Jurado: Jinchuña Huallpa, Jorge; Rosado Chávez, Charles Arturo; Mamani Mamani, Oscar Ivan
Fecha de registro: 9-ene-2023



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