Título: Agotamiento laboral y atención humanizada del personal de enfermería durante la pandemia Covid-19 en un hospital de Lima, 2023
Asesor(es): Solaguren Goyoaga, Agustín; Flórez Ibarra, Jannett Maribel; Sulca Jordán, Juan Manuel
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Fecha de publicación: 2023
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La presente tesis se enmarcó en la línea de investigación calidad de las
prestaciones asistenciales y gestión de riesgo en salud. El objetivo de la
investigación fue determinar relación entre el agotamiento laboral y la atención
humanizada del personal de enfermería durante la pandemia Covid-19 en un
hospital, Lima, 2023. La investigación fue de tipo básico, con diseño no
experimental, de corte transversal, correlacional. La muestra estuvo constituida por
137 enfermeras. La técnica utilizada para la recolección de información fue la
encuesta y el instrumento fue el cuestionario con escala ordinal. Se utilizó el
software estadístico SPSS versión 25 para procesar los datos. Los resultados de la
investigación determinaron que la variable agotamiento laboral se relaciona directa
y significativamente con la variable atención humanizada, con un coeficiente de
correlación de Rho Spearman = de 0,454, con un p_valor calculado de 0.000 lo que
permitió la comprobación de la hipótesis planteada concluyendo que la relación
entre las variables es moderada.
Nota: Salud integral humana; Salud y bienestar; Calidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en Salud; Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Ate; Escuela de Posgrado
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud
Jurado: Solaguren Goyoaga, Agustin; Sulca Jordan, Juan Manuel; Flórez Ibarra, Jannett Maribel
Fecha de registro: 14-nov-2023; 14-nov-2023