Look-up in Google Scholar
Full metadata record
Peñalver Higuera, Manuel José
Martinet Villanueva, Oscar Enrique
Pacherres Sernaque, Gaby Ruth
2023-11-13T16:51:04Z
2023-11-13T16:51:04Z
2023-11-13T16:51:04Z
2023-11-13T16:51:04Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.12692/127243
Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental (lig)
Trabajo decente y crecimiento económico (ods)
Trujillo (sede)
Escuela de Posgrado (escuela)
Reforma y Modernización del Estado (lineadeinvestigacion)
Desarrollo económico, empleo y emprendimiento (rsu)
La investigación tuvo como objetivo general determinar en qué medida el nivel de la motivación incide en el nivel del desempeño laboral de los colaboradores de un Organismo Público Descentralizado,2023. Se empleó una metodología cuantitativa, tipo básica, diseño correlacional para las variables estudiadas la cual se empleó cuestionarios validados por juicios de expertos. La muestra que se trabajo fue de 80 colaboradores de la entidad descentralizada de la ciudad de Trujillo. Los resultados obtenidos indican que análisis de la estadística inferencial se tuvo como resultados el valor (T) es 0.198 con una sig. (p= 0.012<0.05) y un Rho = 0.283 (positiva muy baja), donde se evidencia que la motivación incide positivamente en el nivel del desempeño laboral de los colaboradores de un Organismo Público Descentralizado. Por lo tanto, la motivación incide en el desempeño laboral. Se concluye que, esta investigación demuestra que los trabajadores en situación de motivados se proyectan un mejor desempeño para alcanzar los objetivos planteados que tiene la entidad pública de la ciudad de Trujillo a corto, mediano y largo plazo. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Extrínseco (es_PE)
Motivación (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Intrínseco (es_PE)
Motivación y su incidencia en el desempeño laboral de los colaboradores de un organismo público descentralizado, 2023 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
02403968
17810289
https://orcid.org/0000-0003-3107-3176 (es_PE)
https://orcid.org/0000-0002-8732-984X (es_PE)
18131166
417477 (es_PE)
Martinet Villanueva, Oscar Enrique
Sandoval Rios, Jose Elias
Peñalver Higuera, Manuel Jose
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons