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Navarro, R., (2022). Ergonomía y satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia de Cusco - Módulo Civil–2020 [Universidad Andina del Cusco]. https://hdl.handle.net/20.500.12557/5653
Navarro, R., Ergonomía y satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia de Cusco - Módulo Civil–2020 []. PE: Universidad Andina del Cusco; 2022. https://hdl.handle.net/20.500.12557/5653
@mastersthesis{sunedu/3447114,
title = "Ergonomía y satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia de Cusco - Módulo Civil–2020",
author = "Navarro Gonzáles, Raisa Pamela",
publisher = "Universidad Andina del Cusco",
year = "2022"
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El presente trabajo tiene por finalidad verificar la relación entre la ergonomía y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia de Cusco, ello a base de la evaluación del puesto de trabajo, utilizando la variable ergonomía y satisfacción laboral. Esta investigación tiene un enfoque Cuantitativo, con alcance correlacional. Se ha empleado como técnica e instrumento las encuestas con preguntas estructuradas según las variables, que en el caso de la Ergonomía se ha subdividido la misma en ergonomía geométrica, ergonomía ambiental, ergonomía temporal y ergonomía cognitiva. De otro lado para la variable satisfacción laboral se utilizó encuestas a los trabajadores a fin de obtener respuestas sobre su perspectiva, ello a fin de relacionar las mismas variables mediante la estadística pertinente. Los resultados muestran que: i) Sobre la ergonomía geométrica y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia cusco módulo civil 2020, se ha concluido que no existe relación; ii) Respecto de la ergonomía ambiental y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia Cusco módulo civil 2020, se ha concluido que no existe relación; iii) Sin embargo es importante resaltar que si existe relación entre la ergonomía temporal y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia Cusco módulo civil 2020; iv) No existe relación entre la ergonomía cognitiva y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia Cusco módulo civil 2020. Por ende, se concluye que no existe relación entre la ergonomía y la satisfacción laboral de los trabajadores la Corte Superior de Justicia Cusco pese a que una de las dimensiones si se concluyó la existencia de vinculación, dicha investigación podrá ser utilizada como premisa para otras investigaciones dentro de entidades del Estado
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