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Quinteros Gómez, Yakov Mario
Ellisca Vega, Lucy
2023-06-05T13:58:59Z
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2022
https://hdl.handle.net/20.500.12692/115828
Desarrollo económico, empleo y emprendimiento (rsu)
Lima Norte (sede)
Escuela de Posgrado (escuela)
Gestión de Políticas Publicas (lineadeinvestigacion)
Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental (lig)
Educación de calidad (ods)
El estudio realizado tuvo como fin principal Determinar relación entre la gestión de talento humano y condiciones del trabajo en un contexto de emergencia sanitaria en un hospital del VRAEM, como fin secundario Determinar la relación entre gestión de talento humano y las dimensiones de la variable condición de trabajo. El estudio fue de enfoque cuantitativo, no experimental, descriptivo, correlacional con muestra de 65 trabajadores en salud. Para recolección de datos sea utilizado como instrumento el cuestionario en la que se repartió unas encuestas en base a 50 preguntas en relación a las dos variables de estudio Finalmente, la GTH y condición de trabajo tuvo relación significativa con Rho de Spearman de 0.498, respecto a GTH se evidencio que un 52.3% refiere un nivel medio y con respecto a la condición de trabajo un 86.2% de los trabajadores en salud mencionan que el nivel es medio. Así mismo se puede señalar que la relación más significativa que resalto de la GTH entre la dimensión de perfil laboral fue de p= 0.317. Cabe señalar que ambas variables tuvieron un alfa de Cronbach mayor a 0.83, mostrando su confiabilidad. (es_PE)
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spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Gestión del talento humano (es_PE)
Condición de trabajo (es_PE)
Capacitaciones (es_PE)
Gestión del talento humano y condiciones del trabajo en un contexto de emergencia sanitaria en un hospital del VRAEM, 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
41147993
https://orcid.org/0000-0003-2049-5971 (es_PE)
46076974
417477 (es_PE)
Diaz Mujica, Juana Yris
Gil Jauregui, Carlos Andres
Quintero Gomez, Yakov
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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