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Título: Las plataformas informáticas en el trabajo remoto de los trabajadores administrativos de la Municipalidad Distrital de Pillco Marca, Provincia de Huánuco, 2021
Asesor(es): Salinas Alejandro, Niker Jhon
Palabras clave: FútbolRemate
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad Nacional Hermilio Valdizán
Resumen: La pandemia del COVID 19, ha generado muchos impactos en la vida de las personas, empresas y organizaciones, los más significativos fueron la muerte de personas contagiadas, el cierre de empresas, la reducción de los puestos de trabajo y el trabajo remoto desde los hogares. En este último caso el trabajador se ha visto obligado a conocer y utilizar herramientas informáticas para realizar trabajo remoto, incluso que fue reglamentado por el gobierno peruano. En la presente investigación se describen los principales tipos de plataformas informáticas de trabajo remoto que usan los servidores administrativos de la Municipalidad Distrital de Pillco Marca de la provincia de Huánuco. La presente investigación tuvo un nivel descriptivo, el tipo por su alcance es seccional, por su amplitud es micro administrativa, por su carácter tiene un enfoque cuantitativo y por su marco fue de campo. El diseño es de enfoque no experimental. Los métodos utilizados fueron de la observación y el inductivo. La técnica utilizada para el recojo de información fue la encuesta con su respectivo instrumento del cuestionario. La población de estudio estuvo conformada por 68 servidores administrativos entre nombrados y contratados y la muestra fue de 34 trabajadores tomados de manera intencional.
Disciplina académico-profesional: Ciencias Administrativas
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional Hermilio Valdizán. Facultad de Ciencias Administrativas y Turismo
Grado o título: Licenciado(a) en Administración
Jurado: Beraun Quiñones, Lida Days; Rasmuzzen Santamaria, Rocío Verónica; Rojas Matos, Juan Carlos
Fecha de registro: 28-mar-2023; 28-mar-2023



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