Título: Covid-19 y su impacto en el desempeño laboral de los colaboradores en una Municipalidad distrital de Sullana 2022
Asesor(es): Salazar Salazar, Elmer Bagner
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La investigación tuvo como objetivo determinar el impacto del Covid -19 en el
desempeño laboral de los colaboradores en una Municipalidad Distrital de
Sullana 2022. La metodología es de tipo básica, bajo sustento de las teorías
relacionadas a la problemática, de diseño no experimental, descriptivacorrelacional de corte transversal. La población de estudio fue de 60
colaboradores a quienes se les aplicó los cuestionarios adaptados por el tesista
de Covid-19 y desempeño laboral, los cuales cumplieron con la validez a través
de juicio de expertos y confiabilidad. Para determinar el grado de correlación se
utilizó el coeficiente de Spearman. Para el análisis y procesamiento de datos se
utilizó estadística descriptiva e inferencial. Como resultado se obtuvo como
correlación Rho de Spearman (0,739) y el valor de significancia (p=0,000), lo
que permitió concluir que existe correlación significativa aceptable entre Covid-
19 y su impacto en el desempeño laboral de los colaboradores en una
Municipalidad Distrital de Sullana 2022.
Nota: Desarrollo económico, empleo y emprendimiento; Trabajo decente y crecimiento económico; Piura; Escuela de Posgrado; Gestión de Políticas Públicas; Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Gestión Pública
Jurado: Vidal Senador, Maria Elena; Ganoza Ubillus, Lucila Maria; Salazar Salazar, Elmer Bagner
Fecha de registro: 21-sep-2022; 21-sep-2022