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Título: Bienestar psicológico y habilidades sociales en colaboradores de la Empresa Sef. Perú Holding SAC en el departamento de Arequipa, 2021
Asesor(es): Espino Sedano, Victor Hugo
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
Fecha de publicación: 2021
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El presente estudio se basó en el enfoque cuantitativo, fue de nivel correlacional simple y de corte transversal ya que buscó determinar la relación entre el bienestar psicológico y las habilidades sociales en colaboradores de la empresa Sef. Perú Holding SAC Arequipa, 2021. El estudio se llevó a cabo con una muestra de 100 colaboradores de la empresa mencionada. Para la recolección de datos se aplicó la Escala de bienestar psicológico de Ryff (EBP) y la Escala de habilidades sociales – EHS. Mediante coeficiente de correlación de Rho Spearman se determinó que existe una relación inversa y significativa entre bienestar psicológico y la mayor parte de dimensiones evaluadas de la variable habilidades sociales. De acuerdo con Reguant et al. (2018), dichas correlaciones serían inversas y de intensidad moderada. Se debe señalar que no se encontró relación entre bienestar psicológico y las dimensiones: Defensa de los propios derechos como consumidor y Expresión de enfado o disconformidad.
Nota: Salud y bienestar; Desarrollo Organizacional; Salud integral humana; Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Lima Norte; Escuela de Psicología
Disciplina académico-profesional: Psicología
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud
Grado o título: Licenciada en Psicología
Jurado: Pereyra Quiñones, Jose Luis; De La Cruz Valdiviano, Carlos Bacilio; Espino Sedano, Victor Hugo
Fecha de registro: 24-ago-2022; 24-ago-2022



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