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Título: Clima organizacional y compromiso laboral en las empresas de Transporte Ruta Callejón de Conchucos, 2021
Asesor(es): Cruz Tarrillo, José Joel
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2021
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: En el presente estudio denominado “Clima organizacional y compromiso laboral en las empresas de transporte Ruta Callejón de Conchucos, 2021”, cuyo objetivo general fue analizar la relación que existe entre el Clima organizacional y el compromiso laboral en las empresas de transporte de la ruta en estudio. El estudio se acogió bajo una metodología de enfoque cuantitativa, nivel correlacional, de diseño no experimental de corte transeccional. La población y la muestra estuvieron conformadas por 52 colaboradores de las empresas de transporte que tienen como ruta el Callejón de Conchucos. La recopilación de los datos fue mediante la técnica de la encuesta y se empleó un cuestionario como instrumento. Tuvo como resultado que según la prueba de correlación de Pearson se dio el 0,692 con un nivel de confianza del 95% y nivel de significancia de 0,000, por lo que se llegó a rechazar la hipótesis nula. Concluyendo que el clima organizacional se relaciona positivamente en un nivel alto con el compromiso laboral en las empresas de transporte.
Nota: Trabajo decente y crecimiento económico; Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental; Desarrollo económico, empleo y emprendimiento; Huaraz; Escuela de Administración; Gestión de Organizaciones
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Jurado: Cruz Tarrillo, José Joel; Camones Camones, Gabi Rosario; Núñez Puse, Sonia Magali
Fecha de registro: 15-mar-2022; 15-mar-2022



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