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Título: El despido nulo y la vulneración de los derechos fundamentales del trabajador, Los Olivos 2017
Asesor(es): Chávez Rabanal, Mario Gonzalo
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Fecha de publicación: 2018
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El presente trabajo de investigación se realizó, con el objetivo de determinar de qué manera el Despido Nulo vulnera los derechos fundamentales del trabajador, Los Olivos 2017 siguiendo el enfoque cualitativo y diseño de teoría fundamentada, para lo cual se utilizó la técnica de la entrevista, la técnica del cuestionario, la técnica de análisis documental y análisis normativo, aplicando para ello sus respectivos instrumentos, como fueron la guía de preguntas de entrevista, la guía de preguntas de cuestionarios, la guía de análisis documental y la guía de análisis normativo. Los cuales se aplicaron a una determinada población y su respectiva muestra compuesta por 10 especialistas en derecho laboral y 20 cuestionados relacionados al Despido Nulo. Se procedió a procesar los datos con las técnicas de análisis de datos, interpretación jurídica, la comparación e integración, logrando así alcanzar los resultados, la discusión y se concluyó que el despido nulo afecta de manera grave los derechos fundamentales del trabajador por su intención lesiva de los mismos.
Nota: Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria; Reforma Laboral: Flexibilidad Laboral y Reforma Procesal Laboral, Negociación Colectiva e Inspección de Trabajo y Sistemas Provisionales; Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental; Fin de la pobreza; Lima Norte; Escuela de Derecho
Disciplina académico-profesional: Derecho
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Derecho y Humanidades
Grado o título: Abogada
Jurado: La Torre Guerrero, Ángel Fernando; Israel Ballena, César Augusto; Chávez Rabanal, Mario Gonzalo
Fecha de registro: 9-feb-2022; 9-feb-2022



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