Bibliographic citations
Cuevas, I., Cusi, S. (2017). Síndrome de Burnout en internas de la escuela profesional de obstetricia, Universidad Andina del Cusco que realizan internado clínico 2017. [Tesis, Universidad Andina del Cusco]. https://hdl.handle.net/20.500.12557/1200
Cuevas, I., Cusi, S. Síndrome de Burnout en internas de la escuela profesional de obstetricia, Universidad Andina del Cusco que realizan internado clínico 2017. [Tesis]. : Universidad Andina del Cusco; 2017. https://hdl.handle.net/20.500.12557/1200
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title = "Síndrome de Burnout en internas de la escuela profesional de obstetricia, Universidad Andina del Cusco que realizan internado clínico 2017.",
author = "Cusi Escobedo, Soledad",
publisher = "Universidad Andina del Cusco",
year = "2017"
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Síndrome de Burnout en internas de la E.P. Obstetricia, Universidad Andina que realizan internado clínico 2017. Estudio cuyo objetivo fue identificar cómo se presenta el Síndrome de Burnout en internas de la Escuela Profesional de Obstetricia, Universidad Andina del Cusco que realizan internado clínico 2017. Investigación descriptiva de corte transversal, cuantitativa, de diseño no experimental. Resultados: La prevalencia de Síndrome de Burnout en internas de la Escuela Profesional de Obstetricia que realizan internado clínico es de 76%, las características generales es edad media de 22 años, edad mínima encontrada es de 21 años y la edad máxima es de 30 años, donde el Síndrome de Burnout está presente en el 58% en menores de 23 años, seguido por el 32% entre las edades de 23 a 25 años; el estado civil se presenta en 90% y 76% como solteras en internas de obstetricia tanto con presencia o ausencia de Síndrome de Burnout respectivamente, de igual forma el estado civil de casadas en 20% y 10% tato para las internas de obstetricia con ausencia y presencia de Síndrome de Burnout respectivamente; la ocupación se presenta como estudiante en 87% en ausencia de Síndrome de Burnout, 65% de las internas que tiene este síndrome son estudiantes, seguido por el 31% que tiene trabajo independiente a diferencia del 13% en internas con ausencia de este síndrome; 84% y 100% tanto para las internas con presencia o ausencia del síndrome de Burnout respectivamente no tienen hijos, sin embargo se evidencia que las internas de obstetricia que tienen un hijo (12%) o de 2 a más (4%) tienen Síndrome de Burnout. El nivel de agotamiento emocional es de 69% obtuvo un nivel alto; los niveles de despersonalización es de 69% obtuvo un nivel alto; los niveles de realización personal es de 8% obtuvo un nivel alto. Conclusión: El síndrome de Burnout está presente en internos de Obstetricia, la dimensión más afecta el agotamiento emocional y la despersonalización.
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