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Título: Reclutamiento digital en las empresas privadas
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2020
Institución: Universidad Tecnológica del Perú
Resumen: El reclutamiento digital en las empresas privadas ha ido evolucionado constantemente en la última década, pues el acceso a herramientas digitales ha permitido nuevas formas de reclutamiento y selección. El objetivo de la investigación consiste en la identificación de los efectos de la convocatoria empleando las herramientas digitales. La metodología que se aplicó se centra en la observación, análisis y descripción; la unidad de análisis o muestra radica en diez artículos científicos indexados. Los resultados del 80 % de las revistas estudiadas indican que en promedio el 51% de empresas utilizan las redes sociales y que el reclutamiento digital ayuda a las empresas en la reducción de costes y ahorro de tiempo. Por otra parte, los resultados expresan que las herramientas digitales en las empresas posibilitan la reducción e innovación de procesos por intermedio de sitios web y admiten que las tecnologías digitales son de utilidad para las empresas y que utilizan la información que estas generan para reclutar.

Digital recruitment into private companies has been constantly evolving over the past decade, as access to digital tools has enabled new forms of recruitment and selection. The objective of the research consists in the identification of the effects of the call using digital tools. The methodology applied focuses on observation, analysis and description; the unit of analysis or sample consists of ten indexed scientific articles. The results of 80% of the journals studied indicate that on average 51% of companies use social media and that digital recruitment helps companies in reducing costs and saving time. On the other hand, the results express that digital tools in companies enable the reduction and innovation of processes through websites and admit that digital technologies are useful to companies and that they use the information they generate to recruit.
Nota: Campus Lima Centro
Disciplina académico-profesional: Administración de Empresas
Institución que otorga el grado o título: Universidad Tecnológica del Perú. Facultad de Administración y Negocios
Grado o título: Bachiller en Administración de Empresas
Fecha de registro: 10-may-2021; 10-may-2021



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