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Flores Fernández, Mileydi
Llatas Fernández, María Elena
2020-12-29T18:47:46Z
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2020
https://hdl.handle.net/20.500.12692/50895
Chiclayo (sede)
Gestión del Talento Humano (lineadeinvestigacion)
Escuela de Administración (escuela)
La presente investigación, titulada Relación entre la Motivación y el Clima Laboral en el Departamento de Medicina del Hospital Regional Docente “Las Mercedes” de Chiclayo”, con la finalidad de establecer la relación entre el clima organizacional y la motivación laboral en el personal médico de la referida institución hospitalaria. En cuanto a la metodología desarrollada, la investigación es de tipo descriptivo correlacional, diseño no experimental, transeccional. La muestra censal estuvo constituida por 28 profesionales médicos entre nombrados y contratados que laboran en el Hospital Regional Docente “Las Mercedes” de Chiclayo, a quienes se les aplicó dos Cuestionarios para medir las variables de estudio Clima organizacional y Motivación laboral y sus dimensiones. Los resultados obtenidos permiten confirmar la hipótesis general, es decir: Existe relación significativa entre el clima organizacional y la motivación laboral en el personal de médico del Hospital Regional Docente “Las Mercedes” de Chiclayo (p=0,000<0,05 y (r=0,525), la cual es una correlación directa, baja. Concluyendo que a mayores niveles de clima organización habrá mayores niveles de motivación laboral en el personal de médico del Hospital Regional Docente “Las Mercedes” de Chiclayo. (en_US)
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spa (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Clima organizacional (es_PE)
Motivación en el trabajo (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Relación entre la motivación y el clima laboral en el departamento de medicina del hospital regional docente Las Mercedes de Chiclayo. (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales (es_PE)
Administración (es_PE)
Licenciada en Administración (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
16723909
https://orcid.org/0000-0002-6257-1795 (es_PE)
46773475
413016 (es_PE)
Colunche Campos, Teonila
Alarcón Torres, Johanna
Chávez Rivas, Patricia
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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