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Título: Proceso de formación y desarrollo, y su relación con la productividad de los colaboradores del Instituto de Investigaciones de la Amazonía Peruana – Tarapoto, 2017
Asesor(es): Mescua Ampuero, Lizeth Erly
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2017
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: La presente investigación “Proceso de formación y desarrollo, y su relación con la productividad de los colaboradores del Instituto de Investigaciones de la Amazonía Peruana – Tarapoto, 2017”, tiene como objetivo general determinar la relación entre el proceso de formación y desarrollo con la productividad de los colaboradores del Instituto de Investigaciones de la Amazonía Peruana – Tarapoto, 2017, para esta finalidad se tuvo como una población conformada por 46 personas a los cuales se les aplicaron las encuestas, el diseño de la investigación es Descriptivo – Correlacional. Así mismo, se realizó una prueba piloto a través del alfa de Cronbach, se utilizó el coeficiente de correlación de Spearman para el cálculo de la correlación, llegando a la conclusión principal que el proceso de formación y desarrollo se relaciona significativamente con la productividad de los colaboradores del Instituto de Investigaciones de la Amazonía Peruana – Tarapoto.
Nota: Gestión del Talento Humano; Tarapoto; Escuela de Administración
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciado en Administración
Fecha de registro: 6-dic-2018; 6-dic-2018



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