Título: Relación Entre El Síndrome De Burnout Y La Cultura De Seguridad De Los Médicos Residentes Del Hospital Regional Docente De Trujillo
Asesor(es): Guzmán Avalos, Eliana Jackeline
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Fecha de publicación: 2019
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: Este estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre el síndrome de burnout y la cultura
de seguridad de los médicos residentes del hospital regional docente de Trujillo durante el
periodo abril-junio 2019. Fue de tipo no experimental, aplicada, correlacional, cuantitativa, con
diseño de corte transversal, orientada a la comprobación. Se consideró una población de 40
médicos residentes. Para medir la variable de síndrome de burnout y la cultura de seguridad se
utilizaron el Cuestionario MBI (Maslach Burnout Inventory) y el Cuestionario sobre seguridad
de los pacientes de la versión española de la AHRQ, respectivamente, dichos cuestionarios
fueron sometidos a confiabilidad. Se observó que 57.5% presentaron síndrome de Burnout;
entre las dimensiones de Maslach, existe un 52.5% que presentó agotamiento emocional medio;
60% tuvo despersonalización baja; y el 37.5% presentó baja realización personal. El 95%
consideraron que tenían un nivel medio de cultura de seguridad. El estudio concluye que no
existe relación entre el síndrome de burnout y la cultura de seguridad debido a que se obtuvo
una correlación de -0.158 y al ser p> 0,05 (p=0.829) se afirma por tanto que la correlación no
es significativa por lo que no se rechaza la hipótesis nula.
Nota: Calidad de las prestaciones asistenciales y gestión de riesgos en salud; Trujillo; Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud
Fecha de registro: 31-oct-2019; 31-oct-2019