Citas bibligráficas
Paima, L., (2008). Razones que se asocian a la desercion de psicoprofilaxis Hospital II Essalud Tarapoto - 2006 [Universidad Nacional de San Martín. Fondo Editorial]. http://hdl.handle.net/11458/716
Paima, L., Razones que se asocian a la desercion de psicoprofilaxis Hospital II Essalud Tarapoto - 2006 []. PE: Universidad Nacional de San Martín. Fondo Editorial; 2008. http://hdl.handle.net/11458/716
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title = "Razones que se asocian a la desercion de psicoprofilaxis Hospital II Essalud Tarapoto - 2006",
author = "Paima Del Aguila, Lleraldo",
publisher = "Universidad Nacional de San Martín. Fondo Editorial",
year = "2008"
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Se realizó una investigación descriptiva combinando la metodología cualitativa y la cuantitativa, triangulizando diferentes métodos y técnicas, con el objetivo de determinar las razones que se asocian con la deserción de gestantes de Psicoprofilaxis Obstétrica en el Hospital U ESSALUD de Tarapoto. La muestra estuvo conformada de la siguiente manera: 75 gestantes (40 gestantes que desertaron y 35 gestantes que cumplieron con las sesiones programadas), 15 gestantes y/o puérperas inmediatas, la coordinadora responsable de Psicoprofilaxis Obstétrica, la directora del Hospital, Jefe de Ginecoobstetricia y responsable de la Psicoprofilaxis Obstétrica a quienes se les aplicó los instrumentos de recolección de datos diseñados y validados previamente. Entre los resultados mas importantes se encontró: •!• La razón más fuerte de la deserción fue el trabajo (45%), seguido por horarios inadecuados (22.5%), enfermedades y complicaciones (17.5%) y problemas de las facilitadoras (15% ), entre los cuales se encuentran: desgano para hacer los ejercicios, no cumplen los horarios, etc. •!• En ambos grupos la mayoría calificó a la atención de los profesionales como bueno (82.85% Vs 47.5%). La calificación regular resalta en el grupo de las desertoras (45%). •!• En ambos grupos la mayoría califica a la Psicoprofilaxis Obstétrica en general como bueno (45.7% Vs 37.5%). Pero es importante resaltar que un gran porcentaje en ambos grupos lo califican de regular (25%). De esta manera se llegó a las principales conclusiones: • La razón más fuerte de la deserción fue el trabajo (45%), seguido por horarios inadecuados (22.5%), enfermedades y complicaciones (17.5%) y problemas de las facilitadoras (15%), entre los cuales se encuentran: desgano para hacer los ejercicios, no cumplen los horarios, etc. • Tanto las gestantes desertoras y las no desertoras opinan que la Psicoprofilaxis Obstétrica es necesario. La expectativa más importante de la gestante es que, los Obstetras se capaciten constantemente, y se mejore la implementación de la Psicoprofilaxis Obstétrica.
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