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Título: Factores personales e institucionales valorados en el “Cuidado Humano de Ayuda – Confianza” brindado por profesionales de enfermería de los servicios de hospitalización en una clínica de Lima
Asesor(es): Vaiz Bonifaz, Rosa Gaudencia
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
Fecha de publicación: 2019
Institución: Universidad Peruana Cayetano Heredia
Resumen: General objective: To determine the personal and institutional factors that intervene in the help-trust human care provided by nursing professionals in the services of a Clinic in the city of Lima, 2017. Methodology: quantitative and descriptive correlational research, with a population of 45 care professionals, to whom a questionnaire and an observation guide were applied respecting the bioethical principles of autonomy, beneficence, non-maleficence and justice. The data was analyzed using the Sperman correlation test. Results: personal factors highlight that 48.9% of participants were 23 to 28 years old, 82.2% were single, 93.3% women, 51.1% have1-2 years of work experience, 35.6% with Second Specialty, 26.7% work in other institutions , and the great majority was motivated by their boss, has personal satisfaction and always establishes interpersonal relationships with patients. 71. 1% consider as institutional factors that the degree of dependence of patients always demands a continuous nurse / patient / family relationship. Conclusions: There was significant correlation between increases in ages, years of work experience and level of study, with the human care of trustworthy help; as well as among the facilities provided by the managers for the continuous training and the human care of confidence help provided by the nursing professionals who work in the Clinic.

Objetivo General: Determinar los Factores Personales e Institucionales que intervienen en el Cuidado Humano de Ayuda-Confianza brindado por profesionales de enfermería en los servicios de una Clínica de la ciudad de Lima, 2017. Metodología: investigación cuantitativa y descriptiva correlacional, con una población de 45 profesionales de enfermería. Se les aplicó un cuestionario y una guía de observación; respetando los principios bioéticos Los datos se analizaron mediante la prueba de correlación de Sperman. Resultados: los factores personales destacan que 48.9% de participantes tuvieron 23 a 28 años, 82.2% solteros, 93.3% mujeres, 51.1% entre 1-2 años de experiencia laboral, 35.6% con Segunda Especialidad, 26.7% labora en otras instituciones, y en su mayoría estuvo motivada por su jefa, tienen satisfacción personal y siempre entabla relaciones interpersonales con los pacientes. En relación a los factores institucionales el 71.1% considera que el grado de dependencia de los pacientes siempre demanda una continua relación enfermera/paciente/familia. Conclusiones: Hubo correlación significativa entre los incrementos de las edades, años de experiencia laboral y nivel de estudio, con el cuidado humano de ayuda confianza; así como entre las facilidades brindadas por los gestores para la capacitación continua y el cuidado humano de ayuda confianza brindado por los profesionales de enfermería que laboran en la Clínica.
Disciplina académico-profesional: Enfermería
Institución que otorga el grado o título: Universidad Peruana Cayetano Heredia. Escuela de Posgrado Víctor Alzamora Castro
Grado o título: Maestro en Enfermería
Jurado: Silva Mathews, Zulema Inés; Obando Zegarra, Roxana; Torres Deza, Clara Carmen
Fecha de registro: 6-ago-2019; 6-ago-2019



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