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Prialé, C., Rivas, S. (2019). Factores externos que impactan en el clima laboral en obreros de una empresa constructora peruana [Universidad ESAN]. https://hdl.handle.net/20.500.12640/2101
Prialé, C., Rivas, S. Factores externos que impactan en el clima laboral en obreros de una empresa constructora peruana []. PE: Universidad ESAN; 2019. https://hdl.handle.net/20.500.12640/2101
@misc{sunedu/2684682,
title = "Factores externos que impactan en el clima laboral en obreros de una empresa constructora peruana",
author = "Rivas La Madrid, Susana Elvira",
publisher = "Universidad ESAN",
year = "2019"
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Title: Factores externos que impactan en el clima laboral en obreros de una empresa constructora peruana
Advisor(s): Morales Tristán, Oswaldo
Keywords: Ambiente de trabajo; Administración de recursos humanos; Industria de la construcción; Seguridad laboral
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2019
Institution: Universidad ESAN
Abstract: La presente tesis aborda la necesidad de encontrar la relación entre la dimensión externa y el clima laboral de la empresa constructora peruana. Se identificado la necesidad de determinar cuáles son los factores externos relevantes, si los mismos influyen en el clima de seguridad y si deberían de ser considerados como factores externos que influyen en el clima de seguridad de la empresa constructora. Se ha realizado un estudio de la literatura sobre clima laboral y clima de seguridad, a fin de determinar las relaciones antes mencionadas. Se realizó entrevistas y Focus Group a obreros y dirigentes sindicales, se encontró que la extorsión y el sicariato son los temas que más preocupan a dicho trabajadores. Se tomó como referencia, el resultado de la encuesta de Clima Laboral de la empresa, evidenciando que los indicadores están construidos en base a la dimensión interna de la empresa. Se revisó el concepto de clima de seguridad y se decidió tomar los factores externos más relevantes encontrados de la empresa constructora peruana, el sicariato y extorsión y determinar su afectación con las dimensiones del clima de seguridad.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12640/2101
Discipline: Organización y Dirección de Personas
Grade or title grantor: Universidad ESAN. Escuela de Administración de Negocios para Graduados
Grade or title: Magíster en Organización y Dirección de Personas
Juror: Serida Nishimura, Jaime; Jáuregui Machuca, Kety Lourdes
Register date: 18-Aug-2020; 18-Aug-2020
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