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Título: Apreciaciones de los trabajadores de un sistema de salud del Rímac sobre la implementación de la Ley N° 30057, Lima-2023
Asesor(es): Flores Ledesma, Katia Ninozca; Sánchez Ramírez, Luz Graciela
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2024
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El propósito central de la investigación fue conocer la aprehensión de los empleados sobre la Ley del Servicio Civil en un sistema de salud del Rímac. La tesis adoptó un enfoque básico con orientación cualitativa, utilizando el método fenomenológico para poder dar a conocer la aprehensión de los empleados sobre la Ley del Servicio Civil en un sistema de salud del Rímac. En el recojo de datos, se empleó la técnica de entrevista, se utilizó una entrevista estructurada como instrumento. Los resultados revelaron que existe dificultades en la adherencia a la ley por parte de los colaboradores como la dificultad de horarios para poder ingresar a las capacitaciones virtuales lo que genera un conocimiento parcial sobre esta ley, ocasionando que no haya una participación total de los trabajadores con esta implementación, también se demostró que existe un interés por parte de los empleados quienes indicaron que la implementación de esta ley es vital para una mejora del sistema. Como conclusión, los empleados mostraron una aprehensión limitada de la ley N° 30057 debido a la falta de formación oportuna, lo cual podría dar lugar a interpretaciones divergentes y desafíos en su implementación.
Disciplina académico-profesional: Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Jurado: Zarate Ruiz, Gustavo Ernesto; Sanchez Ramirez, Luz Graciela; Flores Ledesma, Katia Ninozca
Fecha de registro: 19-jun-2024



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