El despido y la libertad sindical del trabajador en Oficina Nacional de Procesos Electorales - Lima, año 2019

Abstract

La tesis titulada: “El despido y la libertad sindical del trabajador en la Oficina Nacional de Procesos Electorales - Lima, año 2019”, tuvo como objetivo determinar de qué manera el despido se relaciona con la libertad sindical del trabajador en ONPE - Lima, año 2019. Así mismo el tipo de investigación fue básica, de diseño no experimental de corte transversal, porque detallan relaciones entre dos o más variables, en tal sentido, se utilizó un nivel descriptivo dado que se pretendió demostrar la relación de una variable “el despido” en función a otra “libertad sindical”, Por consiguiente, la población estuvo conformada por 196 trabajadores de la institución ONPE– Sede Lima cercado, teniendo como muestra para la aplicación del instrumento de validación a 98 trabajadores. Finalmente, se concluyó que el despido se relaciona significativamente con la libertad sindical del trabajador ONPE - Lima, año 2019, en razón de haberse rechazado la hipótesis nula y aceptado la hipótesis planteada en la presente investigación, respaldado por el p-valor= 0,000 < 0,05 como resultado de la contratación de hipótesis.