Buscar en Google Scholar
Título: Gestión de recursos humanos y la productividad de los trabajadores de la empresa la Genovesa S.A.C., Tacna 2022
Autor(es): Boza Ale, Yonathan
Asesor(es): Roque Lanchipa, Rosa Mardely
Campo OCDE: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 4-jul-2024
Institución: Universidad Privada de Tacna
Resumen: El objetivo general de la investigación fue determinar relación entre la gestión de recursos humanos y la productividad de los trabajadores de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022. Metodología de tipo básica, nivel descriptivo - correlacional, diseño no experimental y corte transversal. Se aplicó como instrumento el cuestionario a una muestra significativa de 90 trabajadores. Los resultados evidenciaron que: la relación entre la gestión de recursos humanos y la productividad de los trabajadores de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022 es significativa, con un coeficiente de correlación de 0,618. La capacidad competitiva se relaciona con la gestión de recursos humanos de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022 (coeficiente de correlación de 0,573). La capacidad financiera se relaciona con la gestión de recursos humanos de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022 (coeficiente de correlación de 0,564). La capacidad tecnológica se relaciona con la gestión de recursos humanos de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022 (coeficiente de correlación de 0,693). La capacidad del talento humano se relaciona con la gestión de recursos humanos de la empresa La Genovesa S.A.C., Tacna 2022 (coeficiente de correlación de 0,745)
Disciplina académico-profesional: Ciencias Contables y Financieras
Institución que otorga el grado o título: Universidad Privada de Tacna. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Contador Público con mención en Auditoría
Jurado: Peñaloza Arana, Eloyna Lucia; Velásquez Yupanqui, Wilfredo Bernardo; Rejas Giglio, Franler Mario
Fecha de registro: 30-jul-2024



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons