Título: Contrato de jefe de prácticas por servicios no personales y la
vulneración de los derechos laborales en la Unheval Huánuco,
2023
Asesor(es): Martínez Franco, Pedro Alfredo
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
Fecha de publicación: 2024
Institución: Universidad de Huánuco
Resumen: La presente investigación surge de la
problemática observada en la casa de estudios de la Universidad Nacional
Hermilio Valdizán, con la contratación de jefes de prácticas, por medio de
Servicios no Personales, la cual se vulnera los Derechos Laborales, debido a
que no se les brinda estabilidad laboral, no pueden gozar de ninguno de los
beneficios de los que reciben otras modalidades de contratos que pertenecen
a otros Regímenes Laborales.
Por lo que el investigador sufre la vulneración de estos Derechos
Laborales, por ser jefe de Práctica en la Carrera Profesional de Odontología,
y puede vivir en carne propia los abusos laborales en la universidad Nacional
Hermilio Valdizán.
Esta modalidad afecta a todos los profesionales que laboran en la
institución y no se les da el valor que se debe dar, ya que el contribuir a la
formación de futuros profesionales, es una labor muy noble que debe de ser
protegida por el estado y las diferentes casas de estudio de nuestro Perú. Se
ha realizado este estudio con la finalidad de hacer un aporte a esta área que
es uno de los pilares de la sociedad por lo que, se le debe brindar el valor
correspondiente a las personas que se desempeñan en el área de Educación
como jefes de práctica.
Disciplina académico-profesional: Derecho Y Ciencias Políticas
Institución que otorga el grado o título: Universidad de Huánuco. Facultad de Derecho Y Ciencias Políticas
Grado o título: Abogado
Jurado: Dominique Palacios, Luis; Garay Mercado, Mariella Catherine; Peralta Baca, Hugo Baldomero
Fecha de registro: 31-ago-2024