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Título: Relación entre la Gestión Organizacional y Productividad Laboral de los Trabajadores del Banco de la Nación, Pucallpa - 2020
Asesor(es): Chang Saldaña, Jackie Frank
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad Nacional de Ucayali
Resumen: Este trabajo de investigación tuvo objetivo principal determinar el grado de relación entre la gestión organizacional y la productividad laboral, fue un estudio de tipo aplicada, no experimental, de diseño descriptivo correlacional causal, uso como técnica la encuesta y el cuestionario como instrumento aplicado a una muestra poblacional de tamaño 40. Entre sus resultados podemos resaltar que la gestión organizacional y la productividad laboral es regular de acuerdo a la apreciación del 42.5% de los trabajadores del banco de la nación, y en cuanto a la comprobación de la hipótesis general, se tuvo una correlación positiva de 0.568 alta y un Sig. menor de 0.000>0.05, En consecuencia, se aceptó la hipótesis general, es decir, que, si existe una relación significativa entre la gestión organizacional y la productividad laboral de los trabajadores del Banco de la Nación, Pucallpa – 2020.
Nota: paolaachingsanchez@gmail.com
Disciplina académico-profesional: Gestión tributaria y articulación institucional y empresarial
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional de Ucayali. Escuela de Posgrado
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Jurado: Cachay Reyes, Lincoln Fritz; Ling Villacrez, Freysi Lilian; Ruiz de la Cruz, Jhonn Robert
Fecha de registro: 5-dic-2022



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