Comunicación organizacional y trabajo en equipo de la oficina de seguros del Hospital Hipólito Unanue, Lima año 2021

Abstract

El presente trabajo de investigación se realiza con la finalidad de conocer la relación que existe entre la comunicación organizacional y el trabajo en equipo de la oficina de seguros del Hospital Hipólito Unanue Lima, esta investigación identifica los errores y mejora el desempeño de los colaboradores, los mismos que generan molestias e insatisfacción a los usuarios. El objetivo general es determinar la relación entre comunicación organizacional y trabajo en equipo de la oficina de seguros del Hospital Nacional Hipólito Unanue, Lima año 2021. La metodología se basó en un estudio de tipo básica, con un diseño no experimental. Se consideró como técnica de recolección de datos, la encuesta y como instrumento el cuestionario; la población y muestra estuvo conformada por 35 trabajadores de la oficina de seguros del Hospital Nacional Hipólito Unanue. Obtuvo como resultados un nivel de correlación equivalente a Rho de spearman = ,998** y un p=0,000 < 0,05. Concluyendo que se acepta la hipótesis general, es decir, existe una correlación positiva y significativa entre la comunicación organizacional y el trabajo en equipo de la oficina de seguros del Hospital Nacional Hipólito Unanue, Lima año 2021.