Buscar en Google Scholar
Título: Carga laboral y satisfacción laboral del profesional de enfermería en una institución privada de salud Lima, 2024
Otros títulos: Workload and job satisfaction of the nursing professional in a private health institution Lima, 2024
Asesor(es): Pretell Aguilar, Rosa María
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.10
Fecha de publicación: 5-may-2024
Institución: Universidad Privada Norbert Wiener
Resumen: Objetivo: Determinar la relación que existe entre carga laboral y satisfacción laboral del profesional de Enfermería. Metodología: La investigación será cuantitativa y empleará el método hipotético-deductivo, el tipo de investigación será aplicada, el diseño será no experimental, el corte será transversal y el nivel será correlacional. En cuanto a la población, se tomará en cuenta a 60 personas que forman parte del personal de salud licenciadas en enfermería del área de hospitalización. Con respecto a la técnica a utilizar será la encuesta y en cuanto al instrumento se empleará el cuestionario. Los instrumentos fueron previamente validados y son cuestionarios que medirán las variables, a saber: el cuestionario carga laboral que cuenta con un coeficiente de confiabilidad de 0,974 de Alpha de Cronbach y el cuestionario sobre satisfacción laboral que cuenta con un coeficiente de 0,836 de Alpha de Cronbach; los resultados se tabulan y las estadísticas necesarias se generan e interpretan utilizando tablas y gráficos según corresponda. Finalmente, se evalúa el grado de relación entre ambas variables mediante el coeficiente de Spearman según el objetivo especificado.
Disciplina académico-profesional: Segunda Especialidad en Enfermería en Salud Ocupacional
Institución que otorga el grado o título: Universidad Norbert Wiener. Facultad de Ciencias de la Salud
Grado o título: Especialista en Enfermería en Salud Ocupacional
Jurado: Palomino Taquire, Rewards; Valentin Santos, Efigenia Celeste; Matos Valverde, Carmen Victoria
Fecha de registro: 26-jul-2024



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons