Buscar en Google Scholar
Título: Extinción de la relación laboral por aplicación de la causal de jubilación obligatoria automática en Tumbes-2022
Asesor(es): Jiménez Belmont, Publio Francisco
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad Nacional de Tumbes
Resumen: La presente investigación se da a partir por el deseo y la importancia de querer conocer la visión que tiene la comunidad jurídica respecto a nuestro tema en mención, de acuerdo a la Ley de Productividad y Competitividad Laboral; por este motivo, se planteó como objetivo general analizar esa percepción; para eso, se estructuró una investigación cuantitativa, de tipo descriptivo, transversal y diseño no experimental, que contó con una población de 967 abogados colegiados en el Ilustre Colegio de Abogados de Tumbes, en adelante ICAT y que mediante un muestreo no probabilístico, por conveniencia, se asumió una muestra de 53 abogados; a ellos se les aplicó sendos cuestionarios con cuya información se pudo concluir que la percepción de la comunidad jurídica respecto a nuestro tema se relacionan significativamente, esto debido que a la aplicación del coeficiente Rho de Spearman se logró un coeficiente de 0,568 y un p<0,01.
Disciplina académico-profesional: Derecho
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional de Tumbes. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas
Grado o título: Abogado
Jurado: Rojas Jiménez, Javier Ruperto; Roque Ruíz, Vanessa Reneé; Loayza Pérez, Christiam Giancarlo
Fecha de registro: 20-mar-2024



Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons