Centro de Formaci?n Laboral para J?venes en el Distrito de San Juan de Lurigancho

Abstract

Al tener conocimiento de la situaci?n de desigualdad en la educaci?n y trabajo de los j?venes en el distrito de San Juan de Lurigancho, nace la propuesta de un Centro de Formaci?n Laboral, que permita contribuir a cerrar las brechas de inequidad que viven los j?venes del distrito, tanto educativas como laborales y as? reducir la situaci?n de riesgo constante en el cual se encuentran. El desarrollo de esta propuesta arquitect?nica, est? dirigido a una poblaci?n de bajos recursos econ?micos y con dificultades de sustento cotidiano y, por lo tanto, que no tienen la opci?n de acceder a una educaci?n de calidad, ya que no se encuentra entre sus necesidades b?sicas de subsistencia diaria. En ese sentido, para garantizar una educaci?n con resultados, el proyecto propone un dise?o arquitect?nico basado en programas formativos con una visi?n de gran acogida en el mercado laboral y que incrementen la posibilidad de una inserci?n laboral. De igual manera el proyecto busca proporcionar los ambientes e infraestructura adecuados siguiendo toda la normativa correspondiente. Para esta investigaci?n se consider? una metodolog?a mixta, utilizando la evidencia visual y fuentes bibliogr?ficas como t?cnicas de recolecci?n de informaci?n y, por otro lado, el m?todo estad?stico y m?todo anal?gico para el procesamiento de la informaci?n. En conclusi?n, se desarroll? una propuesta arquitect?nica que busca brindar un aporte social enfocado en disminuir la situaci?n de vulnerabilidad de los j?venes a trav?s de la formaci?n laboral ligado a la arquitectura y la educaci?n.