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Título: Elaboraci?n del plan de capacitaci?n y su incidencia en el desempe?o laboral de grupos de trabajo de ejecuci?n de proyectos en la DGER
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2019
Institución: Universidad Ricardo Palma - URP
Resumen: La presente tesis titulada ?Elaboraci?n del Plan de Capacitaci?n y su incidencia en el desempe?o laboral de grupos de trabajo de ejecuci?n de Proyectos en la DGER?, surge como un an?lisis de la ausencia de capacitaci?n seg?n percepci?n de los grupos de trabajado de ejecuci?n de proyectos de la empresa, con la finalidad de investigar y estudiar su incidencia en el desempe?o laboral. El objetivo de la presente tesis, se enfoca en estudiar la implementaci?n del plan de capacitaci?n para poder aplicar notables mejoras, con el fin de que no afecte el desempe?o laboral de los grupos de trabajo de proyectos, logrando as? mejorar tanto la relaci?n con sus compa?eros y superiores como su productividad. Se lleg? verificaci?n de las Hip?tesis del Trabajo: HE1: El desempe?o laboral grupos de trabajo de ejecuci?n de proyectos en la DGER est? asociado a los programas de talleres, cursos y conferencias; HE2: El desempe?o laboral grupos de trabajo de ejecuci?n de proyectos en la DGER est? asociado a la programaci?n de diplomados o programas de especializaci?n; HE3: El desempe?o laboral grupos de trabajo de ejecuci?n de proyectos en la DGER est? asociado a la capacitaci?n interinstitucional y pasant?as Considerando que la validez de las HE1, HE2, HE3 han sido verificadas, de manera inmediata abr?amos verificado la hip?tesis general.
Disciplina académico-profesional: Administraci?n y Gerencia
Institución que otorga el grado o título: Universidad Ricardo Palma. Facultad de Ciencias Econ?micas y Empresariales. Escuela Profesional de Administraci?n y Gerencia
Grado o título: Licenciada en Administraci?n y Gerencia
Fecha de registro: 16-oct-2019



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