El estrés laboral y la productividad en los trabajadores de la Contrata Minera Cristobal E. I. R. L. Retamas - 2022

Abstract

El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe entre el estrés laboral y la productividad en los trabajadores de la contrata Minera Cristóbal E.I.R.L. Retamas,2022. El tipo de investigación es Descriptivo-Explicativo y es probabilístico, se consideró a una muestra poblacional aleatoriamente de 113 trabajadores de la contrata Minera E.I.R.L. el instrumento fue el cuestionario y la técnica la escala de Likert. Los datos fueron procesados a través de la prueba estadística SPSS v25 el nivel de confiabilidad se realizó mediante el análisis de los resultados estadísticos del coeficiente de alfa de Cronbach teniendo como resultado que, si existe una correlación positiva con un valor de 0.345 entre el estrés laboral y la productividad en los trabajadores de la contrata Minera Cristóbal E.I.R.L. Retamas,2022.De los datos obtenidos se puede decir que el nivel de estrés laboral presente en los trabajadores de la contrata minera Cristóbal E.I.R.L. Retamas influye en la productividad de estos debido a factores como el clima laboral, autoexigencias y carga laboral, siendo comprobada por la prueba de correlación del Rho de Spearman, señalando una correlación significativa media a baja de 0.345 a un nivel de significancia bilateral de 0.01.