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Título: Influencia de la motivación extrínseca en la productividad de la empresa manufacturas Brala Puente Piedra,2022
Asesor(es): Davila Arenaza, Victor Demetrio
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad César Vallejo
Resumen: El objetivo de la investigación ha sido determinar la influencia de la motivación extrínseca en la productividad.La estrategia metodológica que se utilizó fue: Tipo aplicada,enfoque cuantitativo,diseño no experimental de corte transversal,nivel explicativo causal,método de investigación hipotético-deductivo.La población estuvo conformada por 60 trabajadores , considerando el total del universo para la muestra.Los datos fueron obtenidos a través de la técnica de la encuesta utilizando como instrumento el cuestionario de tipo likert. De acuerdo a los resultados descriptivos e inferenciales se evidencia la influencia de la variable independiente en la variable dependiente. Por lo tanto se concluye que existe influencia significativa de la motivación extrínseca en la productividad.
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciada en Administración
Jurado: Molina Guillen, Jan Kei Samir; Hernandez Castañeda, Jonathan; Davila Arenaza, Victor Demetrio
Fecha de registro: 4-abr-2023



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