La innovación y su relación con la Responsabilidad social en las habilidades socioemocionales en el Programa RevelArte – Asociación Cultural D1.

Abstract

El presente trabajo de investigación modalidad caso, tiene como finalidad analizar a la empresa sin fines de Lucro Asociación Cultural D1, revisando su relación entre la Innovación y la RS en las habilidades socioemocionales del programa RevelArte, así como los factores que influyeron al éxito de un proyecto importante para la sociedad y que tenía el apoyo de grandes empresas, Ministerio de Educación – MINEDU y la Dirección Regional de Lima Metropolitana – DRELM. El programa RevelArte tiene como objetivo principal disminuir los factores de riesgos en la juventud mediante el arte, explorar las habilidades socioemocionales en los jóvenes y que, con el desarrollo de la prueba piloto de este proyecto, se observa una viabilidad y aceptación de dichos jóvenes. Sin embargo, la pandemia por la Covid-19 paralizó el desarrollo de este proyecto y ello perjudicó a todas las empresas. El problema principal se ubica en la unidad de negocios los Ángeles, en el cual hubo factores internos, la pandemia mundial y por ende la disminución de apoyo de las empresas nacionales, lo cual generó que se afecte la relación de los Stakeholders internos y externos, originando poca confianza en el proyecto.

​The present research work case modality, aims to analyze the non-profit enterprise Cultural Association D1, reviewing its relationship between Innovation and Social Responsibility in the socioemotional skills of the RevelArte program as well as the factors that influenced the success of an important project for society and which had the support of large companies, Ministry of Education – MINEDU and the Regional Directorate of Metropolitan Lima – DRELM. The RevelArte program aims to reduce risk factors in youth through art, explore socioemotional skills in youth and that, with the development of the pilot test of this project, a viability and acceptance of such youth is observed. ​However, the pandemic due to Covid-19 paralyzed the development of this project and it affected all the companies. The main problem is located in the Los Angeles business unit, in which there were internal factors, the global pandemic and therefore the decrease in support from domestic companies, which caused the relationship between internal and external stakeholders to be affected, originating little confidence in the project.