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Alvarez Márquez, Julio César (es_PE)
Cabrera Torres, Arantxa Fiorella (es_PE)
2024-01-20T05:23:43Z
2024-01-20T05:23:43Z
2023-11-23
http://hdl.handle.net/10757/671588
Introducción: La pandemia iniciada el año 2020 demostró ser un evento sin precedentes, capaz de desestabilizar naciones sin respuesta efectiva aparente. Es en este contexto que la salud mental cobró vital importancia tanto en el público en general como en los trabajadores de salud; que, debido a la implicancia de su labor, se vieron afectados con diversos problemas; dentro de los cuales se encuentran el síndrome de burnout y el trastorno de ansiedad generalizada. Objetivos: Evaluar si existe asociación entre el contacto directo con pacientes SARS-CoV-2+ y la presencia de Síndrome de Burnout o síntomas de ansiedad generalizada en el personal de salud del Hospital Regional Guillermo Díaz de la Vega-Abancay-Apurímac. Métodos: Estudio observacional transversal y analítico. La población de estudio fueron los médicos, enfermeras, obstetras y personal técnico en el periodo 2020-2021. Se uso modelos de análisis univariado, bivariado y multivariado crudo y ajustado a factores confusores. Resultados: La edad comprendida entre los 40-60 años (RP 0.81 p=0.043) y laborar como enfermera (RP 1.32 p=0.05) fueron asociaciones significativas respecto a la presencia de síndrome Burnout, además, laborar en el área no COVID fue un factor que disminuyó la probabilidad de padecimiento (RP 0.76 p=0.039) mientras laborar en ambas áreas se exhibió como factor que aumentó la probabilidad (RP 2.11 p=0.011) en el modelo ajustado de la regresión de Poisson. La convivencia con familia (RP 0.64 p=0.041) y la convivencia sólo con pareja (RP 0.43 p=0.024) fueron estadísticamente significativas al asociarse con la presencia de trastorno de ansiedad generalizada en el modelo ajustado. Conclusiones: No existe asociación entre el contacto directo con pacientes SARS-CoV-2+ y el Síndrome de Burnout (p=0.207) ni con los síntomas de ansiedad generalizada (p=0.426). La prevalencia de exposición a pacientes SARS-Cov-2 (+) fue de casi 90% independientemente del área donde trabajaba el personal de salud. Laborar en área no COVID reduce la probabilidad de aparición de síndrome de burnout frente a aquel personal que trabaja en área COVID (p=0.039), en contraste, laboral en ambas áreas aumenta la probabilidad de aparición de este síndrome (p=0.011).
Introduction: The pandemic that began in 2020 proved to be an unprecedented event, capable of destabilizing nations with no apparent effective response. It is in this context that the mental health is of vital importance in health workers. Among the main problems are burnout syndrome and generalized anxiety disorder. Under this argumentative thread, it was imperative to study the mental health of health personnel who faced the advance of the pandemic in our country day by day. Objectives: To assess whether there is an association between direct contact with SARS-CoV-2 + patients and the presence of Burnout Syndrome or generalized anxiety symptoms in health personnel at the Guillermo Díaz de la Vega-Abancay-Apurímac Regional Hospital. Methods: Cross-sectional and analytical observational study. The study population was doctors, nurses, obstetricians, and healthcare personnel in the period 2020-2021. Univariate, bivariate, and multivariate crude and adjusted analysis models were used. Results: The age between 40-60 years (RP 0.81 p = 0.043) and working as a nurse (RP 1.32 p = 0.05) were significant associations regarding the presence of Burnout syndrome, Furthermore, working in the non-COVID area was a factor that decreased the probability of suffering (PR 0.76 p = 0.039) while working in both areas was exhibited as a factor that increased the probability (PR 2.11 p = 0.011). Living with a family (PR 0.64 p = 0.041) and living only with a partner (PR 0.43 p = 0.024) were statistically significant when associated with the presence of generalized anxiety symptoms. Conclusions: There is no association between direct contact with SARS-CoV-2 + patients and Burnout Syndrome (p = 0.207) or with generalized anxiety disorder (p = 0.426). The prevalence of exposure to SARS-Cov-2 (+) patients was almost 90% regardless of the area where the health personnel worked. Working in a non-COVID area reduces the probability of the appearance of burnout syndrome compared to those personnel who work in the COVID area (p = 0.039), in contrast, working in both areas increases the probability of the appearance of this syndrome (p = 0.011).
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Personal de salud
Burnout
Ansiedad
COVID-19
Salud mental
Peru
Healthcare workers
Anxiety
Mental health
Asociación entre el contacto directo con pacientes SARS-CoV-2+ y la presencia de síndrome de Burnout y síntomas de Ansiedad Generalizada en el personal de salud del Hospital Regional Guillermo Díaz de la Vega-Abancay-Apurímac, Enero – Marzo del 2021 (es_PE)
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Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC). Facultad de Ciencias de la Salud (es_PE)
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40192124
https://orcid.org/0000-0002-2834-8290 (es_PE)
70675851
76969450
912016 (es_PE)
Napanga Saldaña, Edwin
Carranza Neira, Julia
Guanira Carranza, Juan Vicente
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