Correlación entre el año académico y el nivel de síndrome de Burnout en cedimos residentes

Abstract

Introducción: El Síndrome de Burnout se define como “una respuesta al estrés laboral crónico, integrado por actitudes y sentimientos negativos hacia las personas con las que se trabaja y hacia el propio rol profesional. Esta respuesta ocurre con frecuencia en los profesionales de la salud. El inventario Maslach Burnout Inventory (MBI), ha sido el instrumento más utilizado por la comunidad investigativa para la evaluación de síndrome del Burnout. Evalúa, mediante 22 ítems, las tres variables centrales: agotamiento, despersonalización y baja eficacia profesional. Objetivo: Identificar que correlación existe entre el año académico y el nivel de síndrome de Burnout en médicos residentes del Hospital Belén De Trujillo durante el período febrero – marzo del 2017. Métodos: Observacional, transversal y correlacional. Se encuestó a un total de 63 médicos residentes del Hospital Belén de Trujillo a quienes se les aplicó la encuesta MBI. El puntaje total obtenido fue clasificado de acuerdo a los niveles de Síndrome de Burnout y posteriormente se realizó el análisis estadístico. Resultados: La edad promedio de los médicos residentes fue de 31.6 años. Del total, el 57.1% presentó SB, por género se encontró que el 58.8% de hombres tenían SB, de los residentes casados el 75% obtuvo un puntaje compatible con SB. Se observó que el SB estaba presente mayormente en medicina interna, cirugía y pediatría. El 62.4% de residentes de primer año tuvieron SB. Según la especialidad, se pudo observar que los residentes de medicina interna y cirugía tenían niveles más altos de SB (47 y 54% respectivamente). En el primer año de residentado médico, el 54% tenía SB alto, similar al 60% obtenido en el grupo de los residentes de tercer año. No se encontró correlación directa entre el año de residencia y el nivel de SB. Conclusión: No existe correlación entre el año académico y el nivel de síndrome de Burnout en médicos residentes del Hospital Belén De Trujillo durante el período febrero – marzo del 2017.

Introduction: Burnout Syndrome is defined as ““a response to chronic work stress, integrated by negative attitudes and feelings towards the people with whom one works and towards one's professional role. This response often occurs in healthcare professionals. The Maslach Burnout Inventory (MBI) has been the most widely used instrument by the research community for the evaluation of Burnout syndrome. It evaluates, through 22 items, the three central variables: exhaustion, depersonalization and low professional efficiency. Objective: To identify that correlation exists between the academic year and the level of Burnout syndrome in medical residents of Hospital Belén De Trujillo. Methods: Observational, transverse and correlational. A total of 63 resident physicians of the Hospital Belén de Trujillo were surveyed in 2017 and the MBI survey was applied. The total score obtained was classified according to the levels of Burnout Syndrome and later the statistical analysis was performed. Results: The average age of resident physicians was 31.6 years. Of the total, 57.1% had SB, by gender it was found that 58.8% of men had SB; of married residents 75% obtained a SB-compatible score. It was observed that SB was present mostly in internal medicine, surgery and pediatrics. The 62.4% of first year residents had SB. According to the specialty, it was observed that residents of internal medicine and surgery had higher SB levels (47 and 54%, respectively). In the first year of medical residency, 54% had high SB, similar to the 60% obtained in the third-year resident group. No direct correlation was found between the year of residence and the SB level. Conclusión: There is no correlation between the academic year and the level of Burnout syndrome in medical residents of Hospital Belén De Trujillo during the period February - March, 2017.