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Título: Participación de la mujer en la fuerza laboral en la región San Martín, 2010 -2018
Asesor(es): Sánchez Pantaleón, Alex Javier
Palabras clave: Fuerza laboralMujerTrabajo
Campo OCDE: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.00; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.01
Fecha de publicación: 2022
Institución: Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas
Resumen: La investigación presente denominada Participación de la mujer en la fuerza laboral en la región San Martín, 2010 – 2018. Tuvo como objetivo determinar el nivel de participación de la mujer en la fuerza laboral en comparación con el de hombres en la región San Martín, 2010 – 2018. La investigación fue descriptiva, la población muestral estuvo constituida por series anuales de la fuerza laboral femenina y masculina de la región San Martin periodo 2010-2018. Se obtuvo como resultado que la participación de la mujer en la en la Población Económicamente Activa (PEA) es menor que el de los hombres durante todo el periodo analizado, obteniendo un promedio de 35.4 % para las mujeres mientras que para hombres fue de 64.8 % es decir una diferencia de 29.3 puntos porcentuales a favor de los hombres. Concluyendo que el nivel de participación de la mujer en la fuerza laboral en comparación con hombres en la región San Martín, 2010 – 2018 fue de nivel bajo y medio para los indicadores favorables como ocuparse en un trabajo formal o tener un empleo adecuado, por el contrario obtuvo un nivel alto y medio para indicadores desfavorable como el de informalidad, subempleo o el empleo no adecuado.
Disciplina académico-profesional: Economía
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas
Grado o título: Economista
Jurado: Cacho Revilla, Adolfo; Baique Timana, Dennis Brayan; Feria Hernández, Melissa Dalila
Fecha de registro: 23-jun-2022; 9-feb-2023



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