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Tueros, M., (1980). Education and Workers’ Self-Management in the Peruvian Social Property Experience [Cornell University]. https://renati.sunedu.gob.pe/handle/sunedu/3152210
Tueros, M., Education and Workers’ Self-Management in the Peruvian Social Property Experience []. US: Cornell University; 1980. https://renati.sunedu.gob.pe/handle/sunedu/3152210
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Título: Education and Workers’ Self-Management in the Peruvian Social Property Experience
Otros títulos: Educación y autogestión laboral en la experiencia peruana de propiedad social
Autor(es): Tueros Arias, Mario Fernando
Asesor(es): Whyte, William F.; Svejnar, Jan
Palabras clave: Autogestión laboral; Educación participativa; Relaciones sociales; Propiedad social
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.03
Fecha de publicación: ago-1980
Institución: Cornell University
Resumen: A partir de la noción de ‘reproducción de las relaciones sociales de producción” y su importante
función en la educación, se analizan sus mecanismos, la correspondencia y la contradicción, y la
manera como a través de la genuina transformación, la reproducción puede transformar las
relaciones sociales a través de la educación activa. Para ello se requieren cambios políticos y
nuevas formas organizativas, tales como la autogestión de los trabajadores. El modelo de educación
participatoria considera que, con prerrequisitos como la distribución y control democrático de
recursos educativos, igualdad de acceso a beneficios educativos, y desarrollo de una conciencia
participatoria, se pueden transformar 5 dimensiones para reproducir relaciones participatorias de
producción: origen pluralista de recursos educativos, desescolarización, manejo democrática del
proceso educativo, acción educativa permanente, y objetivos educativos participativos. El análisis
de la experiencia peruana mencionada demuestra que no fue capaz de alterar las relaciones
participatorias en la medida necesaria para alcanzar la transformación de las relaciones de
producción tradicionales.
Enlace al repositorio: https://renati.sunedu.gob.pe/handle/sunedu/3152210
Disciplina académico-profesional: Relaciones Industriales y Laborales
Institución que otorga el grado o título: Cornell University
Grado o título: Magíster en Ciencias
Fecha de registro: 26-may-2022
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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